招聘期货资产管理（期货公司资管业务是干什么）

本文目录一览：

• 1、好多不知名的投资管理公司招期货交易员,这个岗位靠不靠谱?
• 2、为什么那么多公司招期货交易员
• 3、58同城网招期货操盘手是不是骗局,谢谢大家
• 4、期货公司一般招什么
• 5、期货公司招聘应问怎样的问题?

好多不知名的投资管理公司招期货交易员,这个岗位靠不靠谱?

你想应聘工作，在一家投资管理公司招聘期货交易员，这个岗位是靠谱的，月工资大概在3000元左右，你可以试一试。

这种情况出现的原因多种多样。正规的期货公司员工通常不会直接参与交易，他们的职责主要集中在资产管理方面，例如提供理财服务。然而，随着期货市场与现货市场之间的联系日益紧密，许多现货商也开始涉足期货交易。为了更好地管理这些交易活动，这些现货商需要自己的员工来进行公司化的投资操作。

第五级，交易部门主管，权限可能有3000万左右，大机构可能会更多。之后就不说了，通常一般人属于第二级，一个月6000，最关键这是不保底的工资，可能这个月你就只有1000块钱。全世界交易员跨入第三级的不到1%，第四级不到千分之一，第五级不到万分之一。

不靠谱，很多类似的公司，招聘所谓的交易员、操盘手，基本上都是打着招聘的幌子，想办法把“员工”骗成“客户”，再把“客户”的钱骗到他们兜里。原则是只要公司要求、动员、诱惑员工自己掏钱或找亲友开户，马上离开，不要心存侥幸，不要天真地以为自己是天才。

为什么那么多公司招期货交易员

1、这种情况出现的原因多种多样。正规的期货公司员工通常不会直接参与交易，他们的职责主要集中在资产管理方面，例如提供理财服务。然而，随着期货市场与现货市场之间的联系日益紧密，许多现货商也开始涉足期货交易。为了更好地管理这些交易活动，这些现货商需要自己的员工来进行公司化的投资操作。

2、培训成赚钱的交易员前，谁该给你真正的资金操作呢 ？没有人愿意承担这种亏损风险 给你工资是因为现在招聘难，当然应该是责任底薪的 培训是这个行业必须的，一个公司的好坏还是要看交易能力的功底。

3、既然不合规，那么他们有很大程度进行违法操作。

4、好多投资公司以招聘交易员、操盘手为名，让应聘者自己出钱投资，他们赚手续费。就是这样。如果拉不到客户，或自己也不投资，就要被解雇，基本也不会给发工资。操盘手是为别人资产操作的人。建仓，吸筹，拔高，回档，出货，清仓是一个操盘手的日常工作。

5、这是销售的一种叫做面销，通过面试来开发客户，这几年常见的是招聘外汇交易员，现在转移到期货了。也就是打着培养交易员的名义招人，然后简单培训几个技术指标，让你感觉行情很简单，然后自己开户，用自己的钱去交易，公司赚你的手续费或头寸。

6、现货操盘手一般都要求带资金操盘，且较多都是小型封闭盘。

58同城网招期货操盘手是不是骗局,谢谢大家

1、如果58同城网招聘期货操盘手不是骗局，那么这家公司显然在采用一种独特的招聘策略。通常情况下，招聘广告会详细说明职位要求、薪资待遇以及工作内容，而不会直接提及引导应聘者去欺骗他人。一个可能的解释是，这家公司可能在寻找那些具备高超沟通技巧和心理战术的人才，这类人才在金融市场上可能有特殊用途。

2、一般很少会有招聘新手操盘手交易员的，绝大多数这个招聘信息都是骗人的，最后要求你自己入金或者交一些保证金来操作。

3、我也看到过一个，后期了解到就是操作公司代理的账户，辛苦的很。你操作赚钱了你还可以赚钱，如果不能完成预期的话。就不好说了。招聘的都是夸大了工作福利，说笑了工作的付出。

4、因为这样的网站是分类信息网站，它有免费发布信息的功能，也就为虚假企业和个人提供了空子，这些网站都是无法筛选和辨别的，只能靠自己去辨认。找工作还是上正规的招聘网站找，企业信息和资质都是经过网站审核的，受骗的概率要小很多很多。

5、万一是传销，我也能脱身的准备。第二，就是放弃，从旁边的朋友亲戚那里找一份工作，薪水待遇别要求，就要个阅历，只要阅历够了，什么骗子不骗子的，一眼就能看出来，其他的别想太多，自身安全第一，毕竟…传销组织横行，骗子铺天盖地，无论干什么，都得优先考虑自己的处境必须是安全的。

期货公司一般招什么

期货公司一般招聘金融、经济、计算机等相关专业的人才。期货公司作为金融衍生品交易的重要机构，对于人才的需求相对特定。以下是详细解释： 金融、经济类专业人才：期货交易与金融市场息息相关，需要深入了解金融理论和实际操作经验。

交易员：交易员是执行具体操作的人员，他们根据市场分析人员的建议，进行期货买卖。交易员需要熟悉交易流程和操作技巧，具备迅速决策和应变能力。 风险管理师：由于期货市场充满风险，风险管理师的角色至关重要。

客户经理的主要职责：客户经理主要负责拓展新客户、维护老客户，为客户提供期货交易的相关咨询和服务。他们需要不断开拓市场、促进交易，是期货公司业务收入的重要来源之一。因此，为了满足不断增长的客户需求和市场拓展的需要，期货公司通常会招聘较多的客户经理。

期货招聘要求的条件主要包括：良好的教育背景、专业知识、工作经验、职业素养和风险管理能力。详细解释如下：教育背景。期货行业对求职者的教育背景有一定要求，通常要求本科及以上学历，金融、经济、数学等相关专业优先考虑。这是因为期货市场涉及金融投资，需要具备相应的专业基础知识。专业知识。

工作经验 虽然不同岗位对工作经验的要求有所不同，但一般来说，金融、经济领域的相关工作经验会对进入期货公司有所帮助。如市场分析、风险管理、客户服务等方面的经验都是期货公司招聘时看重的。年龄与职业素养 一般期货公司对员工的年龄有一定要求，要求员工具备一定的社会阅历和成熟度。

期货公司招聘应问怎样的问题?

在面试期货公司时，应当问及应聘者以下几个关键问题。首先，询问应聘者关于金融基础知识的了解。这不仅能评估其专业知识，也能了解其对金融市场的兴趣和理解深度。其次，面试官可以提出关于应聘者沟通技巧的问题。金融行业要求员工有清晰且有说服力的表达能力。

培训成赚钱的交易员前，谁该给你真正的资金操作呢 ？没有人愿意承担这种亏损风险 给你工资是因为现在招聘难，当然应该是责任底薪的 培训是这个行业必须的，一个公司的好坏还是要看交易能力的功底。

第一问，咔嚓掉，期货公司是不允许代客交易的，也就没有交易员，有的话也是不合规的。（补充：二楼说的情况，也比较轻松，所以工资方面也不高了。）第二问，可以的，要求也不怎么高，所以工资也不会高的。第三问，比较复杂，你起码要有几年期货交易、结算的工作经验。

此外，还会对应聘者的情商、沟通能力、团队协作能力等进行问询，这些都需要应聘者进行深入思考和准备。不能说期货业务专员面试很简单，需要应聘者了解招聘公司和职位的具体要求，全面准备面试所需的知识和技能，并展现自己的优点和潜力。

期货招聘要求的条件主要包括：良好的教育背景、专业知识、工作经验、职业素养和沟通能力。详细解释如下： 教育背景 期货行业对求职者的教育背景有一定要求。通常，招聘方会要求求职者具备金融、经济、数学、统计学等相关专业本科及以上学历。